林志玲奇葩说4

奇葩说 第四季

林志玲奇葩说4

免VIP全集在线看
导演:
牟頔
演员:
何炅,马东,蔡康永,罗振宇,张泉灵,马薇薇,范湉湉,肖骁,颜如晶

观看量:74202

“奇葩说 第四季”匠心!,史诗般!《奇葩说》为什么值得你再看下去

1.总体三星半,差强人意。
可以这样对比:
前三季,每期都可以拿来反复看,反复回味,是那种可以随时拿来当作消遣,下饭菜,拯救不开心,也能长见识。
第四季第一次出现我看不下去的情况,也就是把大家感动的稀里哗啦的「养老院」后面的那一期……叫什么来着……总之很乏味,乏味到我第一次看奇葩说用快进。。。。
节目质量,辩题质量,都有下降。
但,依然不耽误它是我最喜欢的网综?不是它太强,而是对手太菜。
2.导师设置,槽点满满。
第一,张泉灵和罗胖顶不过矮大紧

看完这期,真的感觉很不好。
奇葩大会有很多人批评,七门还特意发了篇文来承认错误。可是我觉得奇葩大会很好,比以前选秀方式的选拔要包容和多样。
奇葩说前几期也看到批评多过点赞。自己也在逐渐适应张泉灵和老罗的加入,特别是要适应何炅老师没有深度和高度而只有暖心的结尾。以为自己适应的很好的时候,今天发生了老罗结辩完还有一分钟陈述的安排这是怎么了??从我这个对老罗高高在上人生导师角度发言的厌恶感的人角度来猜测

关于刘楠老师,我在高中的时候读过一篇关于她的采访,我十分的欣赏她敢于做敢于闯的精神。但是在这一期的奇袭中,我竟有点失望。
她的大致说法是这样的,投诉解决不了问题,这是一个系统的问题,投诉只是局部的问题,最有用的解决问题是给建议而不是投诉。投诉可能会给理性的人增加成本。
然而,我觉的,这是在给她以及她自己的企业pia pia 打脸。
首先,打分机制是间接的给企业反应问题,让企业解决问题。没错,消费者并不是企业的员工,更不是企业的老板。然而找问题和解决问题是企业自己需要做的功课。再来,打分机制是最快捷最简便的一种机制。在现在这种快节奏的生活中,有多少人会给一份外卖写一份建议呢? 若是这样,那么企业不就是给我们消费者增加了时间成本吗?
在我的心中,一个好的企业,是了解消费者需要什么的,但是怎么了解呢?消费者做的最普遍的饿可能就是打分了吧。换句话说,企业需要消费者的反应,来解决企业可能自身存在的问题,或者是改善自己的不足。我记得,当初我读刘楠老师的采访里面,我最崇拜的是

今天这期《奇葩说》的辩题非常有意义。辩题是:“生活的暴击到底值不值得感激?”为什么场上的投票会发生这么大的变化呢?看完节目,我想谈谈自己的看法。
第一,从小到大,我们接受了太多鸡汤式的教育!大家耳熟能详的名言警句,例如,“失败是成功之母”、“天将降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身,行拂乱其所为,所以动心忍性,曾益其所不能”、“吃得苦中苦,方为人上人”等

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