何旻哲现状

其实很少看综艺，尤其这种真人秀，一个是没有耐心，另一个是觉得太假都是演出来的，但不管怎么样，offer这个节目还是能带给我一些启示和成长的。一共10期节目，每期都有让我很感动的地方，也掉过几次眼泪，为了年轻的他们，当然，更是为了自己。喜欢何运晨，看到最后了也比较李浩源了，其实，骨子里最想做的就是浩源那样的人，但是，我们很多时候是没有实力做那样的人，换个角度，与其说没有实力做那样的人，是因为自己不配做那样的人，因为自己不及人家的万分之一努力和用功

毕业快三年了，工作也换了三份。
从一开始初入职场的懵懂无知，到慢慢混的有点老油条性子。
其实这部综艺，第六期两组人的仓库取证还是让我挺感触的。印象中，律师一直是办公室的高大上形象。
这起事件中，也看到了当事人的配合局限，采集证据的困难碰灰，写ppt的内容有限的情况下，从侧面采集信息以供参证。
并不是没有获得配合而灰心丧气，而是积极量仓库，看大米销售额，甚至查卡车货运量和次数，绘制仓库平面图。各种细小琐碎的细节！（进货价与售价的差、销售时间超保质期、保存条件不足）

原版韩综在豆瓣上的评分非常高，所以当时有鹅翻拍的消息出来时，大家都非常抵制。而我作为没有看过原版的人，通过第6期查找证据后入坑，一下子补了全部。
网友们的吐槽太对了，这确实是一个“令人自卑的offer”，里面的带教律师还有8名实习生，优秀程度令人惊叹。作为已经毕业几年的我，想起当初做实习生时的经历，简直自惭形秽。
首先带教律师中：柴律师30岁才转行当律师，却依然达到了高级合伙人的身份，还是咖啡师，一级建造师，拥有一口流利的英语。看着最严肃的金律师精通中日韩英四门语言

人生离合，诸如斯夫，令人向往的OFFER完结了。八位实习生通过一个月的实习争夺上海最大的律师事务所的3份offer，在九份课题中，各位实习生斗智斗勇，宵衣旰食，勇猛精进，刚正不阿，圆满完成实习任务。
几位律师通过法律文书，主播打赏案例，刑事辩护，法律援助，寻找证据，诉讼可视化，模拟法庭几个课题锻炼实习生。八位实习生同室操戈从个人逻辑思维能力，文字书写能力，表达能力，抗压能力，沟通合作能力，检索额能力甚至使共情能力都有不同的长进
八位实习生都是优秀的人。李浩源及天赋与努力为一体

在职场了两年了，看这部剧依然让我感触很多，想起刚入职场，跟一群同龄人一起奋斗拼搏的模样。一共八个实习生，每个人的性格和特点都不一样，有感性的有理性的，李晨很努力但不适合做律师的，冰莹适合做律师但需要学习不同人群的沟通方式的，郭旭有律师气质但需要改掉学生气表达的...... 看到他们几个的表现，真切让我感受到，努力很重要，热情也很重要，但是这一定要给予自己适合这份工作的前提下，适合的原因很复杂，可能是原生家庭的影响（比如浩源），可能是在搭建法律框架上的逻辑思维能力很强（比如运晨）

我们向往的优秀本质上不是什么名校、学霸，而是努力、认真、有爱的一个个真实的人。
《令人心动的offer》的第一季，我在B站已经看了很多片段，很快就被吸引到了，每个人过的都不容易、工作也挺辛苦，可是大家向上的正能量和工作生活的积极态度感染到了我，工作、公司也不是那么的冷漠肃静，只要有人、只要有心，我们每个人都能在奋斗的同时保持开开心心的心情，笑着面对一切。
《offer》能让人感受到生活中的困难，也能让人积极乐观地去面对它、解决它、去成长成为一个更优秀的人，这就是一个好的综艺。

《令人心动的offer 第一季》中韩两版对比 （4k字 含剧透）
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