张克力没有外语能力，没有特殊技能，也没有其他技能，只有高中评估考试的最高学历。在孤独的生活中，他只擅长围棋。当我年轻的时候，由于家庭动荡，我没能申请韩国国际象棋学院的研究生院，一直自嘲和平庸。26岁时，他还在做兼职，通过关系空降到一家综合贸易公司，并成为该公司第三组的实习生。入职第一天，张克力连复印机都不会用，甚至在接电话时向实习的安英义（姜素拉饰演）求助。作为一个职场新人，他立刻感到被那些外语水平和工作能力都很好的同事淹没了，感到格格不入。与此同时，张克利伞兵的特殊身份曝光后，立即遭到实习生的质疑和排斥。负责第三集团的吴总（李晟敏饰演）也对张克利的身份心怀怨恨。这让张克利意识到，为了在这里生存，他除了比其他人更努力之外别无选择。。。这部电影改编自作家尹泰浩的同名网络漫画，被称为“工人阶级教科书”。

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《未生》一流！在一个更长时间的维度，看待自己现在正在努力做的事情

所有新职员，都在默默承受，并十分努力着！
四位职场新人，刚进去时遇到了四种不同类型的上司，面临了四种不同的工作状况。张格莱因为自己没学历，没能力，空降兵，面对的是上司和同事对自己的排挤，打压，不教给他任何东西。安英怡因为是女人身份，遭到男上司的不信任，让她一直干杂活，学无所用；张白旗面对的是冷落，什么事情都不干，混一天，学无所用；韩锡律的上司，把自己的活也丢给他干，韩锡律干了上司的活，做出的成绩却归上司所有。
四种情况下，如果新人没能忍受住，面临的只能是辞职的结果

未生完生之旅
第九篇答
在解答了崔英厚专务为资源部抢稀土案的事由之后，出现了不少问题，因为其中一部分很有典型性，所以在本篇开篇专门答复：
如果要理解崔专务为资源部抢案是为了营业部，也为保护安英怡，前提得是崔专务提前知道营业部有稀土案的存在，并且还知道部长为给次长面子，不打算专门推荐稀土方案，改推荐营业一组不够突出的方案，假设崔英厚在恰当的时间地点出现在营业部众人面前，他究竟是怎么知道的？
每一位从公司基层一路直升至高层管理位置的社员都不可小觑，问到冒升神速的理由，大都回答一句话：
因为我幸运。
事实果真如此吗？
实际上，能够爬到如此高度的人，往往都有一肚子的酸苦无处诉，看崔专务的经历就能明白，能够冒升神速的理由，并不都是能够摆在台面上的事，既然说不出来，还不如把责任推给概率，说是因为幸运。可是有多少人是因为概率才有可能会赢？有多少人是因为幸运就可以在公司越做越好，位置越来越高？
从某种程度来说，说是幸运的人往往都不是因为幸运才能坐到今天的位置，只是他们不能说也不便说

用一季美剧的长度来讲述四名实习生和一位科长的职场故事，看完后直呼太短，意犹未尽。
没有浮夸的剧情对白演技，感觉就是真实，主角的没有主角光环，没有富二代，高富帅，大美女千金，没有爱的死去活来，没有绝症。有的只是不同的亲情，公司同事那些为了升职利益的微妙关系，纯洁的同事友情。看的让人心暖。
在张格莱身上，你能深刻地体会到为什么可怜之人也是可塑之才。对于像张格莱这样的新人，若想成才，全情投入、发挥所长、遇人之幸这三点缺一不可。他遇到了也做到了，还做得异常出色。为了做好这份来之不易的工作，他付出了异于常人的努力。说到底，是糟糕的家庭条件和长期的兼职生活练就了小张吃苦耐劳的精神和坚韧不拔的个性。除了努力，张格莱还有一个容易被忽视的优点——他的良好态度。积极的学习态度也为他加分不少，从第一天接听电话的战战兢兢到后来能熟记身边每个人的联系方式，努力、态度和全情投入的精神，这些品质对一个新人的成长大有裨益，因为它们能助你在技不如人的情况下赢得尊敬和学习的机会，走出逆袭的第一步。

看到那个性格软弱没有魄力的朴代表因为自身原因完成不了工作，还被要求努力啥的真是瞎了我的眼，让我想起很久之前看过的通用汽车boss说过，他对于不符合工作要求的新进员工绝不心慈手软，一律辞退，好让这些员工能从新寻找适合他们的工作，打鸡血真的没有用，是赖在大公司贪图好名声做着不符合自己志趣的工作，还是另谋出路，真的特别要认真考虑。$#

这一年看韩剧都是二硕鱼饼大长腿，一下子男主海拔低下来还不太适应，第一眼并不惊艳。追人撞车跳楼那段看出拼劲，脑补的是狮子追捕猎物的场景。
26岁之前围棋，兼职，没有好的学历好的工作经验，初入公司被上司同事各种不理解各种不屑。张格莱的上司问他有什么可以推销自己的，他说努力，说之前没有努力过。怎么是没有努力呢，努力兼职，努力学围棋，这是他26岁之前的努力，只是这努力并没有预期的回报。他不过是人生进入新的阶段，新的努力方向。
他妈妈给他买那么贵的西服，他进去冷柜之前就算再冷也是会脱下来，不会给弄脏，更不会镜头一转看他翻鱼时候又穿着外套。两人一组被落单，接电话时候手机掉桶里，人撤了没叫他，真是典型职场新人的难忘经历呢，若干年后可以拿来当笑话说。26岁的时候，张格莱从一个人的世界跳脱要进入这个人与人交际的社会圈子。
张格莱被误以为是遗落文件在大堂，波及科长被大BOSS责难。等科长发现真正的犯错者，却顾忌没有替张格莱申诉。让自己的手下背黑锅却考虑犯错的那位已经成家的家庭责任。真是憋屈。

韩剧《未生》剧评
每个人都有自己的成长课题
《未生》，不同以往我们对韩剧的印象，不是以男女情感而是以职场生活为主体内容，豆瓣评分高达9.3分。
整部剧，如果说得励志点，就是菜鸟张格莱的逆袭。但是，我更想说的是，除主角菜鸟张格莱外，剧集对其他三位实习生配角的刻画塑造也是非常成功的。
不必说，主角张格莱是菜鸟一枚，自然从知识到经验都要努力补足。不懂外语也好，不懂职场也罢，甚至是不懂复印打印这样的细枝末节都会是张格莱学习提高的内容。开头茫然无措的他，总会拉着另一个实习生安怡英的胳膊，希望她能接起那些外语电话，又或者能告诉他某件事该如何应对。可是正如我在《伤逝》中读到的，“生活的第一着是求生，向着这求生的道路，是必须携手同行，或奋身孤往的了，倘使只知道捶着一个人的衣角，那便是虽战士也难于战斗，只得一同灭亡。” 成长中的磨练是自己的，面对菜鸟的现实，慢慢学习，提升能力，向着“完生”的路途迈进，就是张格莱的成长课题。
张格莱是经人介绍来到公司的，相当于人情关系走后门了